イベント情報

ミャンマーは、その地政学的な重要性と豊富な天然資源が魅力な国ですが、忘れてはならないのがこの国の5千万人を超える人的資源です。
平均年齢が低く、そのほとんどが就労年齢に属するこの国の人材は、人当たりが穏やかで協調性に富み、英語をはじめとした外国語に長け、何より勤勉な態度で知られています。
その人的資源がどのように醸成され、どのように動いて行っているのか、また賃金から現地で就労させる場合の労働条件等について、法的な側面も含めて追究します。

｜プログラム
ミャンマーでビジネスをするうえで欠かせない労務関係の理解を皮切りに、ミャンマー人の人的資源としての有用性、スキルのトレンドなどを解説します

・ ミャンマー近況
・ ミャンマー人の特徴
・ ミャンマー人の労働環境：規則と慣習
・ 人的資源としてのミャンマー人材
・ 出稼ぎの状況と最近の規則変更
・ TCFの活動：人材紹介、労務サポート、マネジメント

※プログラムは一部変更する可能性がありますことご留意ください。

｜受講対象
・ミャンマー人材について学びたい方
・ミャンマー人の採用について検討している方
・ミャンマービジネスの要点について労務の観点から調べたい方

※誠に恐れ入りますが、同業他社の方へは参加をご遠慮いただいております。
何卒ご了承ください。

近藤 貴政（Tokyo Consulting Firm Co., Ltd.ミャンマー支社担当）

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